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課程
  • 連鎖企業(yè)精英店長(zhǎng)高效能輔導(dǎo)集訓(xùn)營(yíng)(上):做一...

    授課學(xué)校:徐振宇 1040人看過(guò)

    “精英店長(zhǎng)高效能輔導(dǎo)集訓(xùn)營(yíng)”之一做一個(gè)合格的店長(zhǎng)——連鎖型企業(yè)店長(zhǎng)級(jí)梯隊(duì)人才能力培養(yǎng)與管理訓(xùn)練『課程背景』隨著連鎖業(yè)在我國(guó)的迅速發(fā)展,連鎖經(jīng)營(yíng)的行業(yè)越來(lái)越多樣,規(guī)模越來(lái)越大,而在一些與人民生活緊密相關(guān) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-06-10

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  • 連鎖企業(yè)精英店長(zhǎng)高效能輔導(dǎo)集訓(xùn)營(yíng)(下):做一...

    授課學(xué)校:徐振宇 636人看過(guò)

    “精英店長(zhǎng)高效能輔導(dǎo)集訓(xùn)營(yíng)”之二做一個(gè)*的店長(zhǎng)——連鎖型企業(yè)店長(zhǎng)*店長(zhǎng)管理效能提升『課程背景』隨著連鎖業(yè)在我國(guó)的迅速發(fā)展,連鎖經(jīng)營(yíng)的行業(yè)越來(lái)越多樣,規(guī)模越來(lái)越大,而在一些與人民生活緊密相關(guān)的如餐飲 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-06-10

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  • MTP中層干部管理技能集訓(xùn)營(yíng)

    授課學(xué)校:徐振宇 582人看過(guò)

    MTP中層干部管理技能集訓(xùn)營(yíng)『課程背景』企業(yè)中層干部管理層一直是企業(yè)管理系統(tǒng)的中堅(jiān)力量,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,對(duì)外對(duì)內(nèi),對(duì)上對(duì)下,中層管理干部身上的擔(dān)子并不輕松。但是,頂起這個(gè)擔(dān)子,沒(méi)有很強(qiáng)的管理觀 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-06-10

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  • 《店長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)技能》

    授課學(xué)校:邰昌寶 1261人看過(guò)

    課程名稱《店長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)技能》 ——為企業(yè)打造實(shí)戰(zhàn)型店長(zhǎng)課程介紹店長(zhǎng)是商場(chǎng)每一單店的領(lǐng)導(dǎo)者,是每個(gè)店面的核心。*店長(zhǎng)能發(fā)揮公司企業(yè)文*的紐帶作用,是商廈銷售政策、品牌銷售制度的執(zhí)行者和具體操縱者。同 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-07-05

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  • TTT培訓(xùn)師培訓(xùn):從*到卓越

    授課學(xué)校:金鑰匙企業(yè)管理培訓(xùn)中心 1122人看過(guò)

    『課程背景』企業(yè)不論處在哪一個(gè)發(fā)展階段,都對(duì)各種人才有著極大需求,而培訓(xùn),尤其是企業(yè)內(nèi)訓(xùn),是解決企業(yè)自身人才造血功能,突破人才發(fā)展瓶頸的重要手段。全盤(pán)依靠外部力量實(shí)施培訓(xùn),不能通過(guò)自身培訓(xùn)進(jìn)行針對(duì)性開(kāi) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-07-17

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  • 卓越團(tuán)隊(duì)與突破性領(lǐng)導(dǎo)力體驗(yàn)式封閉營(yíng)

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 892人看過(guò)

    授課對(duì)象:希望改變心智模式,端正心態(tài),突破自我的廣大職業(yè)經(jīng)理人 授課形式:面授 課程介紹 ☆ 我們的企業(yè)經(jīng)歷過(guò)什么樣的風(fēng)雨歷程?☆ 我們的團(tuán)隊(duì)現(xiàn)在遇到了什么問(wèn)題?☆ 我們下一步要去向何方?☆ 我們每一個(gè)人能 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-08-21

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  • 情景式雙贏談判技巧

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 795人看過(guò)

    【授課對(duì)象】:所有希望提高談判技巧,有志于在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商場(chǎng)上獲取成功的人士 【授課形式】:面授 【課程介紹】 *就是一張偌大的談判桌,只要你生活在這個(gè)*上,你就免不了談判。在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,談 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-08-27

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  • OGSM:年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與解決方案

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 954人看過(guò)

    【授課對(duì)象】:企業(yè)總經(jīng)理、分公司經(jīng)理及各*經(jīng)理、總監(jiān)等高層管理者 【授課形式】:面授 【課程介紹】 當(dāng)今時(shí)代,戰(zhàn)略與執(zhí)行力是一個(gè)熱門(mén)的話題。沒(méi)有戰(zhàn)略的企業(yè)很少,戰(zhàn)略沒(méi)能成功實(shí)施的企業(yè)很多,原因何在?企 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-09-15

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  • 企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與年度規(guī)劃實(shí)務(wù)

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 801人看過(guò)

    你是否遇見(jiàn)過(guò)以下情形:—面對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或*主管對(duì)培訓(xùn)的消極態(tài)度,你一籌莫展?—培訓(xùn)整體缺乏規(guī)劃,需求確定不科學(xué)影響整體效果?—“空降兵”成功率低,知識(shí)經(jīng)驗(yàn)遷移到企業(yè)困難,怎么辦?—課程專業(yè)性太強(qiáng),市場(chǎng) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-12-16

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  • 中高層管理者團(tuán)隊(duì)建設(shè)與輔導(dǎo)激勵(lì)技巧

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 956人看過(guò)

    本課程通過(guò)案例與演練深入淺出地剖析了*團(tuán)隊(duì)的特征、團(tuán)隊(duì)形成與發(fā)展的關(guān)注點(diǎn)與領(lǐng)導(dǎo)要素、如何通過(guò)有效地輔導(dǎo)和溝通完成促進(jìn)團(tuán)隊(duì)走向高績(jī)效。低效率靠管理,高效率靠激勵(lì),在團(tuán)隊(duì)中作好激勵(lì)管理、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的*效 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-09-28

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  • 利潤(rùn)團(tuán)隊(duì)“心態(tài)與成長(zhǎng)”特訓(xùn)營(yíng)

    授課學(xué)校:徐振宇 661人看過(guò)

    『課程簡(jiǎn)介』利潤(rùn)團(tuán)隊(duì)直接與市場(chǎng)、客戶關(guān)聯(lián),是企業(yè)生存與發(fā)展的直接的關(guān)鍵性團(tuán)隊(duì),同時(shí)利潤(rùn)團(tuán)隊(duì)的員工壓力大,管理波動(dòng)性大,團(tuán)隊(duì)流動(dòng)性也大。企業(yè)利潤(rùn)中心團(tuán)隊(duì)(銷售、營(yíng)銷、客服、開(kāi)發(fā)、推廣等團(tuán)隊(duì))的成長(zhǎng)直接關(guān) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-14

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  • 中層干部管理技能訓(xùn)練(高階)——領(lǐng)袖風(fēng)采塑造...

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 1075人看過(guò)

    【授課對(duì)象】參加過(guò)《中層干部管理能力訓(xùn)練》中階課程的學(xué)員;或曾經(jīng)參與有關(guān)管理技能課程培訓(xùn)的管理者 【授課形式】面授 【課程介紹】 全球經(jīng)濟(jì)一體化帶來(lái)發(fā)展機(jī)會(huì),金融海嘯帶來(lái)重重危機(jī),幾乎所有組織和管理者都 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-26

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  • 基于教練技術(shù)的績(jī)效面談

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 1092人看過(guò)

    【授課對(duì)象】帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的管理者,欲引進(jìn)教練式管理之中高層領(lǐng)導(dǎo)者 【授課形式】面授 【課程介紹】 績(jī)效面談與改進(jìn)是績(jī)效管理的第二、三個(gè)階段重點(diǎn),是推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、有效激勵(lì)員工和提升員工能力的有效手段,如果 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-26

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  • 跨*的有效溝通與協(xié)作

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 1324人看過(guò)

    授課對(duì)象:需要跨*合作的職場(chǎng)人員 授課形式:面授 課程介紹 在數(shù)學(xué)中一加一等于二,但把它用在團(tuán)隊(duì)協(xié)作上,那就不一定是二,有可能是三,或者是十,但也有可能為零或負(fù)數(shù)?!罡?像一座座孤島,只顧自家門(mén)前雪 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-26

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  • 九型人格與用人之道

    授課學(xué)校:眾行管理顧問(wèn)有限公司 862人看過(guò)

    授課對(duì)象:企業(yè)管理者,渴望全面提升自我、提高人際技巧、透視性格、掌握自己命運(yùn)的職場(chǎng)人士 授課形式:面授 課程介紹 它很玄乎,卻是科學(xué);它很流行,卻很古老!九型人格:最古老的管理智慧,最科學(xué)的性格占卜,最 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-26

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  • 溝通素養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)融合

    授課學(xué)校:徐振宇 612人看過(guò)

    『課程背景』引進(jìn)各種各樣的現(xiàn)代管理制度,編制各式各樣的企業(yè)管理制度,還有各類標(biāo)準(zhǔn)、要求、規(guī)范,可不少企業(yè)還是覺(jué)得不夠,每當(dāng)企業(yè)一有問(wèn)題,就又要編制一堆制度出來(lái)。企業(yè)管理成為了名符其實(shí)的制度管理。企業(yè)越 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-10-29

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  • 有效運(yùn)用績(jī)效考核進(jìn)行裁員、調(diào)崗調(diào)薪及違紀(jì)員工...

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 693人看過(guò)

    【課程背景】《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》及《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的頒布實(shí)施,加上*金融海嘯、經(jīng)濟(jì)危機(jī)的沖擊與加劇,國(guó)內(nèi)大部分企業(yè)均受到了不同程度的影響,可以說(shuō)廣大企業(yè)內(nèi)外交困,高層人士?jī)?nèi)憂 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2009-11-28

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  • 管理效率提升與執(zhí)行力訓(xùn)練

    授課學(xué)校:徐振宇 747人看過(guò)

    『課程背景』企業(yè)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定、員工滿編、大家也都很忙碌。可為什么看不到成效:工作任務(wù)沒(méi)有達(dá)成,*目標(biāo)沒(méi)有達(dá)成,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)不如預(yù)期。這種現(xiàn)象已經(jīng)成為大多數(shù)企業(yè)的普遍問(wèn)題,也是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)面臨的最重大的問(wèn)題。 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2012-06-16

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  • 管理效率與執(zhí)行力(*精華版)

    授課學(xué)校:徐振宇 847人看過(guò)

    一、管理效率與執(zhí)行力1、定義——什么是效率?——什么是效果?——什么是執(zhí)行?——什么是執(zhí)行力?2、執(zhí)行力短板——渠道短板——溝通短板——心態(tài)短板——權(quán)利短板——專業(yè)短板3、執(zhí)行力的關(guān)鍵——高層在于理念— [查看詳情]

    更新時(shí)間:2012-06-16

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  • TA360°全方位溝通技巧

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 693人看過(guò)

    PEM職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)體系之:《 TA360°全方位溝通技巧 》被西方譽(yù)為21世紀(jì)*心理分析、領(lǐng)導(dǎo)模式、激勵(lì)方案高級(jí)經(jīng)理人、CEO、企業(yè)家、銷售精英、運(yùn)動(dòng)員必修課?。?010-3-20、21(2天1夜:16小時(shí)) 廣州關(guān)健詞:TA溝通 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-02-02

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  • 卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力工作坊

    授課學(xué)校:TONY 781人看過(guò)

    為什么經(jīng)營(yíng)企業(yè)多,您仍然日理萬(wàn)機(jī),身心疲憊?為什么費(fèi)盡心思制定的企業(yè)戰(zhàn)略和制度執(zhí)行總是大打折扣?為什么下屬不思進(jìn)取,對(duì)事不愿盡力?為什么下屬對(duì)物不知珍惜,對(duì)人不知感恩?為什么問(wèn)題出現(xiàn),下屬更多是推諉扯 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-02-03

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  • 廣州林川拓展 團(tuán)隊(duì)凝聚力

    授課學(xué)校:廣州市林川企業(yè)管理有限公司 785人看過(guò)

    廣州市林川企業(yè)管理有限公司是專業(yè)從事體驗(yàn)式培訓(xùn)、教練技術(shù)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)慶典和年會(huì)、親子關(guān)系工作坊、定向越野、青少年素質(zhì)訓(xùn)練的機(jī)構(gòu)。是體驗(yàn)式培訓(xùn)與教練技術(shù)相結(jié)合的倡導(dǎo)者和實(shí)施者;是團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-03-18

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  • 精益流程管理BPM

    授課學(xué)校:廣東新笙 1075人看過(guò)

    流程是組織最重要的資產(chǎn)和核心競(jìng)爭(zhēng)力,卻往往是被企業(yè)忽略或無(wú)法有效管理的部分,然而它對(duì)戰(zhàn)略執(zhí)行結(jié)果具有決定性的影響!流程管理的精髓是:提升組織的整體績(jī)效和競(jìng)爭(zhēng)力【培訓(xùn)時(shí)間】 2010年06月11-12日,共2天【培 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-05-06

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  • 凝聚力商戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)

    授課學(xué)校:贏在中國(guó)培訓(xùn)集團(tuán) 1454人看過(guò)

    一、課程介紹 現(xiàn)場(chǎng)模擬企業(yè)從組建、興盛、破產(chǎn)、員工找工作的全過(guò)程。課程體驗(yàn)者是來(lái)自*各地的企業(yè)總裁或董事長(zhǎng)。在整個(gè)過(guò)程中使參與者從不同層面去檢視自己,提升自我洞察能力,增強(qiáng)對(duì)企事業(yè)單位的歸屬感、職業(yè) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-04-07

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  • 精益采購(gòu)管理與優(yōu)勢(shì)談判技巧

    授課學(xué)校:EIM培訓(xùn)公司 664人看過(guò)

    CPM導(dǎo)師主講:黎一郴博士--**QCD精益采購(gòu)供應(yīng)鏈專家培訓(xùn)對(duì)象: 采購(gòu)總經(jīng)理、采購(gòu)總監(jiān)、采購(gòu)課長(zhǎng)/主管、采購(gòu)員、戰(zhàn)略采購(gòu)、供應(yīng)鏈管理人員、品質(zhì)部主管……為何學(xué)習(xí)本課程:?采購(gòu)成本是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本中*的一 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-09-17

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  • 供應(yīng)商開(kāi)發(fā)管理、SQE供應(yīng)商品質(zhì)管理 & VMI庫(kù)

    授課學(xué)校:EIM培訓(xùn)公司 773人看過(guò)

    主講專家:黎一郴老師--**QCD精益采購(gòu)供應(yīng)鏈專家 邀請(qǐng)函【培訓(xùn)對(duì)象】:采購(gòu)總經(jīng)理、采購(gòu)總監(jiān)、采購(gòu)課長(zhǎng)/主管、采購(gòu)員、戰(zhàn)略采購(gòu)、供應(yīng)鏈管理人員、品質(zhì)部主管……【為什么要學(xué)習(xí)本品牌課程】? 課程特色:前沿 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-09-17

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  • 中層干部(職業(yè)經(jīng)理人)管理技能MTP經(jīng)典課程培訓(xùn)...

    授課學(xué)校:廣州康達(dá)信公司 741人看過(guò)

    關(guān)于舉辦中層干部(職業(yè)經(jīng)理人) 管理技能訓(xùn)練MTP經(jīng)典課程培訓(xùn)班的通知 各企事業(yè)單位中層管理干部、職業(yè)經(jīng)理人、各級(jí)管理人員:【培訓(xùn)背景】 MTP教程源自美國(guó),1950年傳入日本后,即受到產(chǎn)業(yè)界的普遍歡迎。1955年, [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-05-24

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  • 打開(kāi)民營(yíng)企業(yè)管理的九大關(guān)鍵盲點(diǎn)

    授課學(xué)校:廣州匯越管理咨詢公司 838人看過(guò)

    時(shí)間:2010年06月24日 星期四 廣州?凱旋華美達(dá)大酒店主題:民營(yíng)企業(yè)成長(zhǎng)的困惑與對(duì)策——打開(kāi)*民營(yíng)企業(yè)管理的九大關(guān)鍵盲點(diǎn)主講:亞洲*實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理專家 楊臺(tái)軒 先生主辦單位: 匯越(*)管理咨詢有限公 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-05-26

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  • 企業(yè)組織測(cè)評(píng)與系統(tǒng)量化管理

    授課學(xué)校:廣州匯越管理咨詢公司 705人看過(guò)

    日期:2010年06月11、12日 地點(diǎn):廣州?凱旋華美達(dá)大酒店主題:企業(yè)組織測(cè)評(píng)與系統(tǒng)量化管理主講:量化管理專家 趙安學(xué) 先生主辦單位: 匯越(*)管理咨詢有限公司學(xué)習(xí)顧問(wèn):尹笛 電話:020-31986169 13128634540 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-05-26

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  • “三三制”薪酬激勵(lì)技術(shù)與“8+1”績(jī)效管理體系

    授課學(xué)校:柏明頓人力資源管理咨詢有限公司 768人看過(guò)

    老板說(shuō):好好干吧!干好了我一定會(huì)給你加薪的!員工想:先加薪吧!加薪了我一定會(huì)好好地干的!為什么個(gè)人績(jī)效都好而公司績(jī)效反而差呢?為何年年考核、月月考核沒(méi)見(jiàn)提升績(jī)效呢?怎么辦?胡八一博士綜合百家咨詢實(shí)例助 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-07-20

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  • 建立以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)

    授課學(xué)校:廣州匯越管理咨詢公司 1126人看過(guò)

    *服飾企業(yè)論壇 *十五期主題:建立以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)主講:執(zhí)行力建設(shè)導(dǎo)師 楊帆 先生主辦單位: *服飾企業(yè)論壇 協(xié)辦單位: 匯越(*)管理咨詢有限公司時(shí) 間: 2010年08月06日 學(xué)習(xí)顧問(wèn): 尹老師 1 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-07-23

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  • 數(shù)據(jù)化管理課程(8月22號(hào) 廣州市長(zhǎng)大廈)

    授課學(xué)校:廣州羅蘭貝思企業(yè)管理咨詢有限公 647人看過(guò)

    公開(kāi)課《零售行業(yè)數(shù)據(jù)化管理》 數(shù)據(jù)化管理課程介紹?數(shù)據(jù)化管理是一門(mén)管理工具,是指運(yùn)用分析工具對(duì)客觀真實(shí)的數(shù)據(jù)進(jìn)?行科學(xué)分析,并將分析結(jié)果運(yùn)用到生產(chǎn)、銷售等各個(gè)環(huán)節(jié)中去的一種?管理方法。目前很多國(guó)內(nèi)外的 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-08-06

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  • 數(shù)據(jù)化管理課程

    授課學(xué)校:廣州羅蘭貝思企業(yè)管理咨詢有限公 541人看過(guò)

    公開(kāi)課《零售行業(yè)數(shù)據(jù)化管理》 數(shù)據(jù)化管理課程介紹?數(shù)據(jù)化管理是一門(mén)管理工具,是指運(yùn)用分析工具對(duì)客觀真實(shí)的數(shù)據(jù)進(jìn)?行科學(xué)分析,并將分析結(jié)果運(yùn)用到生產(chǎn)、銷售等各個(gè)環(huán)節(jié)中去的一種?管理方法。目前很多國(guó)內(nèi)外的 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-08-10

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  • EHS-環(huán)境健康安全法律法規(guī)

    授課學(xué)校:廣州共生代管理顧問(wèn)有限公司 601人看過(guò)

    課程目標(biāo):本課程使企業(yè)相應(yīng)的EHS管理人員深入了解*及地方環(huán)境與安全管理的法規(guī)體系,掌握最實(shí)用有效的法規(guī)要求,規(guī)避企業(yè)法規(guī)風(fēng)險(xiǎn),掌握符合性評(píng)價(jià)方法,為企業(yè)實(shí)施環(huán)境安全與健康管理體系提供知識(shí)與技能的基礎(chǔ) [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-08-27

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  • 要求的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

    授課學(xué)校:曾年 647人看過(guò)

    【培 訓(xùn) 對(duì) 象】 企業(yè)總經(jīng)理/副總經(jīng)理、高層管理人士及中層經(jīng)理等企業(yè)管理人員【課 程 背 景】★ 作為一名管理者,你善于提要求嗎? ★ 你是否常常為自己提出的要求得不到落實(shí)而煩惱? ★ 你可曾有過(guò)要求被拒的尷尬 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-09-28

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  • 《打造*房地產(chǎn)*銷售團(tuán)隊(duì)》特訓(xùn)

    授課學(xué)校:李廣偉 327人看過(guò)

    本訓(xùn)練課程旨在向房地產(chǎn)企業(yè)的中高層管理人員推介一套實(shí)戰(zhàn)型的團(tuán)隊(duì)教練技術(shù)與“共享式管理”。它產(chǎn)生于那些在*競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的長(zhǎng)青企業(yè)的實(shí)踐中,并為實(shí)踐所證實(shí),是塑造偉大組織與高效團(tuán)隊(duì)的有效工具。如何 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-12-10

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  • 家具《快速成交36計(jì)》情景實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練

    授課學(xué)校:李廣偉 350人看過(guò)

    李廣偉先生現(xiàn)任廣州市李廣偉企業(yè)顧問(wèn)有限公司首席培訓(xùn)師,北京*出版社特邀培訓(xùn)師,中山*MBA客座教授,亞太CI戰(zhàn)略研究所特約研究員,廣州日?qǐng)?bào)業(yè)集團(tuán)“贏周刊”特聘高級(jí)講師,SGS集團(tuán)特聘高級(jí)講師,資深團(tuán)隊(duì)、銷售及潛 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-12-10

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  • 總裁形象塑造與商業(yè)禮儀》特訓(xùn)提綱

    授課學(xué)校:李廣偉 318人看過(guò)

    有關(guān)說(shuō)明:現(xiàn)代商業(yè),視形象力為競(jìng)爭(zhēng)力的重要要素,無(wú)論是*、企業(yè)到商品包裝以至個(gè)人都要講求形象。商業(yè)心理學(xué)的研究告訴我們,人與人之間的溝通所產(chǎn)生的影響力和信任度,是來(lái)自語(yǔ)言、語(yǔ)調(diào)、和形象三個(gè)方面。但它 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-12-10

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  • 卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營(yíng)

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 858人看過(guò)

    卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營(yíng) ----訓(xùn)練*個(gè)人,達(dá)成卓越團(tuán)隊(duì)!??!原價(jià):4800元/2天2夜,現(xiàn)年終驚爆體驗(yàn)價(jià)只需380元/人! 高端課程質(zhì)量,超高性價(jià)比!! 關(guān)鍵詞:領(lǐng)導(dǎo)力,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),卓越團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)建設(shè),潛能激發(fā),感恩教 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2010-12-14

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  • 卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營(yíng)(優(yōu)惠價(jià)980元/人)

    授課學(xué)校:廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 1047人看過(guò)

    卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營(yíng)----訓(xùn)練*個(gè)人,成就卓越團(tuán)隊(duì)?。?!原價(jià):4800元/2天1夜,現(xiàn)優(yōu)惠價(jià)只需980元/人! 高端課程質(zhì)量,超高性價(jià)比?。⊥趯W(xué)員推薦語(yǔ): 在兩天一夜的訓(xùn)練中,個(gè)人的心理素質(zhì)、工作能力、工作方法 [查看詳情]

    更新時(shí)間:2011-03-05

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