授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 423人看過

員工EAP心理輔導內(nèi)訓員工EAP心理輔導（大綱） 一、 心態(tài)決定員工潛在能力的正常發(fā)揮：1、 良好心態(tài)來源于平穩(wěn)的情緒。2、 不良情緒來源于過大的壓力。3、 良好心態(tài)來源于個人良好的心理素質(zhì)。 二、 心理壓力：1、 工 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 434人看過

員工EAP心理輔導內(nèi)訓員工EAP心理輔導（大綱） 一、 心態(tài)決定員工潛在能力的正常發(fā)揮：1、 良好心態(tài)來源于平穩(wěn)的情緒。2、 不良情緒來源于過大的壓力。3、 良好心態(tài)來源于個人良好的心理素質(zhì)。 二、 心理壓力：1、 工 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 402人看過

如何建設與管理銷售隊伍內(nèi)訓課程內(nèi)容*講：銷售隊伍的現(xiàn)狀問題及分析 第二講：銷售模式對管理風格的匹配 第三講：設計和分解銷售指標第四講：市場區(qū)域劃分與內(nèi)部組織設計第五講：銷售人員的薪酬設計 第六講：銷售 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 580人看過

如何建設與管理銷售隊伍內(nèi)訓課程內(nèi)容*講：銷售隊伍的現(xiàn)狀問題及分析 第二講：銷售模式對管理風格的匹配 第三講：設計和分解銷售指標第四講：市場區(qū)域劃分與內(nèi)部組織設計第五講：銷售人員的薪酬設計 第六講：銷售 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 534人看過

雙贏談判內(nèi)訓1、談判是什么？ 討價還價？互換沖突的行為？一種雙方心里冒險的經(jīng)驗？為滿足各方利益而進行的價值交換過程？人類滿足各自的需要而進行的交易活動？2、談判的定義和含義：談判是指人類滿足各自的需要而 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 698人看過

雙贏談判內(nèi)訓1、談判是什么？ 討價還價？互換沖突的行為？一種雙方心里冒險的經(jīng)驗？為滿足各方利益而進行的價值交換過程？人類滿足各自的需要而進行的交易活動？2、談判的定義和含義：談判是指人類滿足各自的需要而 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 470人看過

情境領導力培訓內(nèi)訓如何提高領導力？ 領導和員工素質(zhì)要求有何不同？領導者和管理者的區(qū)別什么樣的領導是好領導？職權(quán)力和影響力的區(qū)別領導權(quán)利的來源成熟度與領導風格員工成熟度的四個階段判斷員工成熟度的工具四種 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 482人看過

情境領導力培訓內(nèi)訓如何提高領導力？ 領導和員工素質(zhì)要求有何不同？領導者和管理者的區(qū)別什么樣的領導是好領導？職權(quán)力和影響力的區(qū)別領導權(quán)利的來源成熟度與領導風格員工成熟度的四個階段判斷員工成熟度的工具四種 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 948人看過

企業(yè)獲取大利潤的16個方法內(nèi)訓學習目的:當今企業(yè)的首要問題就是盈利。它將永遠伴隨著具有*的經(jīng)營模式的企業(yè)。而這種模式離不開兩樣東西：開源和節(jié)流。您將收獲：1、每天做的*件事就是提升收入，或削減成本2、 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 1098人看過

企業(yè)獲取大利潤的16個方法內(nèi)訓學習目的:當今企業(yè)的首要問題就是盈利。它將永遠伴隨著具有*的經(jīng)營模式的企業(yè)。而這種模式離不開兩樣東西：開源和節(jié)流。您將收獲：1、每天做的*件事就是提升收入，或削減成本2、 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 690人看過

新領導力內(nèi)訓1、領導力超越管理 2、決斷力位居*3、右腦革命顯神通4、借助外腦做決定5、后退一步天地寬6、超越“三商”找答案7、完善思路四要素8、關注結(jié)果重交益9、系統(tǒng)思考學習力10、領導重在影響力11、用人重在 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 646人看過

新領導力內(nèi)訓1、領導力超越管理 2、決斷力位居*3、右腦革命顯神通4、借助外腦做決定5、后退一步天地寬6、超越“三商”找答案7、完善思路四要素8、關注結(jié)果重交益9、系統(tǒng)思考學習力10、領導重在影響力11、用人重在 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 780人看過

管理者情商與領導力提升內(nèi)訓能解決問題如何控制、調(diào)節(jié)自我情緒如何培養(yǎng)自身親和力如何尋找適合自身的領導風格課程簡介 在權(quán)威的領導力調(diào)查報告中，有一個值得深思的現(xiàn)象： 員工普遍對領導者的能力感到不滿，雖然這個 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 997人看過

管理者情商與領導力提升內(nèi)訓能解決問題如何控制、調(diào)節(jié)自我情緒如何培養(yǎng)自身親和力如何尋找適合自身的領導風格課程簡介 在權(quán)威的領導力調(diào)查報告中，有一個值得深思的現(xiàn)象： 員工普遍對領導者的能力感到不滿，雖然這個 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 1152人看過

危機下的企業(yè)內(nèi)部溝通管理策略內(nèi)訓培訓目標： 溝通是企業(yè)承上啟下的重要途徑，溝通是高效團隊形成的基石。通過培訓使受訓者掌握溝通中的一般方法和技巧，進而提高管理中的溝通能力，為進一步提升組織的凝聚力、提升 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙市遠博教育咨詢有限公司 1206人看過

危機下的企業(yè)內(nèi)部溝通管理策略內(nèi)訓培訓目標： 溝通是企業(yè)承上啟下的重要途徑，溝通是高效團隊形成的基石。通過培訓使受訓者掌握溝通中的一般方法和技巧，進而提高管理中的溝通能力，為進一步提升組織的凝聚力、提升 [查看詳情]

更新時間:2010-11-17

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 552人看過

享譽，企業(yè)培訓伙伴長沙享譽管理顧問有限公司是*培訓聯(lián)盟常務理事單位，是國內(nèi)專業(yè)從事企業(yè)全員職業(yè)化培訓和咨詢的拓路者。秉承“崇實、弘德、取道、精藝”的核心價值觀，提供務實的培訓和咨詢，是我們始終不渝的 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 747人看過

享譽，企業(yè)培訓伙伴長沙享譽管理顧問有限公司是*培訓聯(lián)盟常務理事單位，是國內(nèi)專業(yè)從事企業(yè)全員職業(yè)化培訓和咨詢的拓路者。秉承“崇實、弘德、取道、精藝”的核心價值觀，提供務實的培訓和咨詢，是我們始終不渝的 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 521人看過

享譽，企業(yè)培訓伙伴長沙享譽管理顧問有限公司是*培訓聯(lián)盟常務理事單位，是國內(nèi)專業(yè)從事企業(yè)全員職業(yè)化培訓和咨詢的拓路者。秉承“崇實、弘德、取道、精藝”的核心價值觀，提供務實的培訓和咨詢，是我們始終不渝的 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 463人看過

桌面生產(chǎn)力-高效辦公技巧之Office精品課程 --------------------------------------------------------------------------------據(jù)權(quán)威機構(gòu)統(tǒng)計，普通使用者平均僅掌握20%的應用軟件功能，進行一次有效的軟件技能培 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 501人看過

實戰(zhàn)KPI績效管理 --------------------------------------------------------------------------------實戰(zhàn)KPI績效管理 —— 中小企業(yè)管理致勝之道參加對象：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、中層管理者，人力資源部經(jīng)理及績效 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 490人看過

實戰(zhàn)KPI績效管理 --------------------------------------------------------------------------------實戰(zhàn)KPI績效管理 —— 中小企業(yè)管理致勝之道參加對象：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、中層管理者，人力資源部經(jīng)理及績效 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 551人看過

企業(yè)內(nèi)部培訓師培訓企業(yè)內(nèi)部培訓師培訓（TTT培訓升華版）找到成功標準，批量復制企業(yè)*講師參加對象：企業(yè)高層主管、HR總監(jiān)、培訓經(jīng)理、內(nèi)部專職或兼職培訓講師課 時：3-6天? 從講師到顧問：如何幫助講師完成角色 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 756人看過

企業(yè)內(nèi)部培訓師培訓企業(yè)內(nèi)部培訓師培訓（TTT培訓升華版）找到成功標準，批量復制企業(yè)*講師參加對象：企業(yè)高層主管、HR總監(jiān)、培訓經(jīng)理、內(nèi)部專職或兼職培訓講師課 時：3-6天? 從講師到顧問：如何幫助講師完成角色 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 641人看過

技術(shù)性人力資源實戰(zhàn)營 技術(shù)性人力資源實戰(zhàn)營有步驟、可操作的學習成為*的HR專業(yè)人士參加對象：人力資源工作者及有志往人力資源管理方向發(fā)展的*人才課 時：10天我們邀請的培訓講師均為*企業(yè)一線的HR經(jīng)理或HR [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 605人看過

技術(shù)性人力資源實戰(zhàn)營 技術(shù)性人力資源實戰(zhàn)營有步驟、可操作的學習成為*的HR專業(yè)人士參加對象：人力資源工作者及有志往人力資源管理方向發(fā)展的*人才課 時：10天我們邀請的培訓講師均為*企業(yè)一線的HR經(jīng)理或HR [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 692人看過

中高層管理者職業(yè)化培訓 中高層職業(yè)化素養(yǎng)和管理能力提升非凡領導者的成功之道參加對象：企業(yè)中高層管理人員課 時：2天現(xiàn)代的*企業(yè)最缺的是兩種人才，一種是具備領袖氣質(zhì)的企業(yè)家，一種是具備真正職業(yè)化素養(yǎng)的管 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 731人看過

中高層管理者職業(yè)化培訓 中高層職業(yè)化素養(yǎng)和管理能力提升非凡領導者的成功之道參加對象：企業(yè)中高層管理人員課 時：2天現(xiàn)代的*企業(yè)最缺的是兩種人才，一種是具備領袖氣質(zhì)的企業(yè)家，一種是具備真正職業(yè)化素養(yǎng)的管 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 750人看過

一線員工職業(yè)化培訓 課程設計背景 *正成為*的制造中心，*制造在全*已占據(jù)越來越重要的地位，但在大多數(shù)地方*制造依然是“地攤貨”、“劣質(zhì)品”的代名詞！*制造與**制造依然有不少的差距！這 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 785人看過

一線員工職業(yè)化培訓 課程設計背景 *正成為*的制造中心，*制造在全*已占據(jù)越來越重要的地位，但在大多數(shù)地方*制造依然是“地攤貨”、“劣質(zhì)品”的代名詞！*制造與**制造依然有不少的差距！這 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 702人看過

融入企業(yè)必經(jīng)之路-新員工培訓課程設計背景 現(xiàn)代企業(yè)培訓已遠遠越出了傳統(tǒng)培訓的藩籬——某些人的專利或工作時間內(nèi)的某些時段，而應是全員的，也是全過程的，即從員工走入企業(yè)大門開始，到走出企業(yè)大門結(jié)束。新員工的 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 876人看過

融入企業(yè)必經(jīng)之路-新員工培訓課程設計背景 現(xiàn)代企業(yè)培訓已遠遠越出了傳統(tǒng)培訓的藩籬——某些人的專利或工作時間內(nèi)的某些時段，而應是全員的，也是全過程的，即從員工走入企業(yè)大門開始，到走出企業(yè)大門結(jié)束。新員工的 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 720人看過

全員職業(yè)化修煉課程設計背景 企業(yè)的發(fā)展，離不開*人才；而*人才，是那些具備：可靠的人品、遠大的目標、對職業(yè)有崇高的信仰、誠信、敬業(yè)、忠于企業(yè)、有團隊協(xié)作精神、善于溝通、具備一定的工作技能、有學習和 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙享譽管理顧問有有限公司 816人看過

全員職業(yè)化修煉課程設計背景 企業(yè)的發(fā)展，離不開*人才；而*人才，是那些具備：可靠的人品、遠大的目標、對職業(yè)有崇高的信仰、誠信、敬業(yè)、忠于企業(yè)、有團隊協(xié)作精神、善于溝通、具備一定的工作技能、有學習和 [查看詳情]

更新時間:2011-01-06

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 793人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓女人的魅力,不僅僅是對S身材的精雕細琢,更是對愛情的 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 1019人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓女人的魅力,不僅僅是對S身材的精雕細琢,更是對愛情的 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 596人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓*****報名電話*****肖老師*****在線 QQ*****131771135 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 652人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓*****報名電話*****肖老師*****在線 QQ*****131771135 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 709人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓*****報名電話*****肖老師*****在線 QQ*****131771135 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15

授課學校：長沙市春風禮儀咨詢有限公司 938人看過

女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班：成就女人中的女人女性優(yōu)雅形體儀態(tài)訓練班--禮儀培訓|深圳禮儀培訓|長沙禮儀培訓|服務禮儀培訓|商務禮儀培訓|政務禮儀培訓|世博禮儀培訓*****報名電話*****肖老師*****在線 QQ*****131771135 [查看詳情]

更新時間:2011-03-15