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“三?五”經(jīng)管公益大講壇

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更新時(shí)間:2024-12-22
固定時(shí)間|固定地點(diǎn)|分享經(jīng)管專家實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與心得 “三?五”經(jīng)管公益大講壇 每月第三周星期五PM2:00-5:00,相約經(jīng)管大講壇 |上海|廣州 主辦:*生產(chǎn)力發(fā)展促進(jìn)會(huì) ● 承辦:柏明頓管理咨詢集團(tuán) 媒體:《*企業(yè)家》、《新快報(bào)》、《贏周刊》、《才富》、新浪、搜狐 2012年講壇主題與時(shí)間安排表 (上海部份) 日期 講壇主題 主講 主講嘉賓簡(jiǎn)介 5月18日 哈佛是如何快速提升GE高管領(lǐng)導(dǎo)力的 李震華 哈佛訪問學(xué)者,上海培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)秘書長(zhǎng) 6月15日 圍繞業(yè)績(jī),如何全面提升企業(yè)管理水平 隋學(xué)前 管理專家,曾任500強(qiáng)企業(yè)*區(qū)總裁 7月13日 以流程為中心的跨*高效溝通 吳志明 心理學(xué)博士、NLP資深專家 8月17日 母子公司的協(xié)同與差異、授權(quán)與監(jiān)審 趙澄旻 企業(yè)家,曾任某大型央企高級(jí)副總裁 9月14日 戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵路徑與方法 金嶠偉 戰(zhàn)略管理專家,成功實(shí)施30多家大型企業(yè) 10月19日 如何讓企業(yè)文化產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益 迪 凱 管理專家,曾任中山*MBA教授 11月16日 人才梯隊(duì)建設(shè)“6M”實(shí)效模型 胡八一 管理專家,柏明頓管理咨詢集團(tuán)首席顧問 12月14日 2013年華東人才競(jìng)爭(zhēng)策略與薪酬發(fā)布 曾偉宏 *人保部工資調(diào)查計(jì)劃處副處長(zhǎng) (廣州部份) 日期 講壇主題 主講 主講嘉賓簡(jiǎn)介 5月18日 人力資源戰(zhàn)略如何匹配企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)務(wù) 冉 斌 國內(nèi)*人力資源管理專家 6月15日 如何讓企業(yè)文化產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益 迪 凱 管理專家,曾任中山*MBA教授 7月13日 母子公司的協(xié)同與差異、授權(quán)與監(jiān)審 趙澄旻 企業(yè)家,曾任某大型央企高級(jí)副總裁 8月17日 以流程為中心的跨*高效溝通 吳志明 心理學(xué)博士、NLP資深專家 9月14日 出口受阻、微利時(shí)代的制造業(yè)重組 王 巍 巨大集團(tuán)總裁 10月19日 人才梯隊(duì)建設(shè)“6M”實(shí)效模型 胡八一 管理專家,柏明頓管理咨詢集團(tuán)首席顧問 11月16日 哈佛是如何快速提升GE高管領(lǐng)導(dǎo)力的 李震華 哈佛訪問學(xué)者,上海培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)秘書長(zhǎng) 12月14日 2013年珠三角人才競(jìng)爭(zhēng)策略與薪酬發(fā)布 吳志華 廣東省人保廳工資調(diào)查計(jì)劃處副處長(zhǎng) 全票:1600元(每人次僅200元); 單場(chǎng):500元 憑票入場(chǎng),兩地均可自由參加
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