國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)怎么樣(國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)介紹)

2004年成立，在人力資源咨詢、培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等方面，居于國(guó)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)地位。中心成立7年來(lái)共培訓(xùn)高級(jí)人力資源經(jīng)理10000多人，并為**總公司、中海油等多家大型企業(yè)提供了內(nèi)部國(guó)際化人力資源體系的咨詢和培訓(xùn)業(yè)務(wù)。中心*代理“注冊(cè)國(guó)際人力資源師”*認(rèn)證項(xiàng)目，在*設(shè)有26家授權(quán)分支機(jī)構(gòu)；是香港城市*（亞太前十名）和加拿大圣瑪麗*（加拿大前7名）在*境內(nèi)的授權(quán)高級(jí)管理培訓(xùn)和學(xué)歷培訓(xùn)的合作伙伴；是**雇主調(diào)查研究課題組、*雇主品牌藍(lán)皮書課題組的常設(shè)單位，是首部《*雇主品牌藍(lán)皮書》、《*雇主品牌藍(lán)皮書Ⅱ---雇主品牌評(píng)價(jià)與管理》的研究主辦單位?！?雇主品牌藍(lán)皮書》系列研究成果分別于2007年、2008年由*文聯(lián)出版社和*勞動(dòng)保障出版社*公開(kāi)發(fā)行。中心研究人員近3年來(lái)在**期刊發(fā)表各類研究文章30多篇，總字?jǐn)?shù)達(dá)100多萬(wàn)字的跨文化人力資源管理研究成果--《國(guó)際人力資源管理》于2004年由*人事出版社*公開(kāi)發(fā)行。由中心承辦、國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)和北大商業(yè)評(píng)論等聯(lián)合主辦的*人力資源管理年度盛典已連續(xù)舉辦6屆，是國(guó)內(nèi)人力資源界影響巨大的年度人力資源盛會(huì)。