蚌埠外語(yǔ)培訓(xùn)老師招聘信息 蚌埠招聘會(huì)

一、2014年安徽省蚌埠市五河縣蘇皖學(xué)校教師招聘啟事

安徽省蚌埠市五河縣蘇皖學(xué)校2014年教師招聘啟事

五河縣蘇皖學(xué)校作為安徽省先進(jìn)民辦學(xué)校是一所具有*、*、高中十二年一貫制教育資格的民辦學(xué)校。是五河縣規(guī)模、辦學(xué)條件、教學(xué)質(zhì)量的一所學(xué)校。占地120多畝，教學(xué)樓2幢，學(xué)生公寓3幢，建筑面積30000多平方米，總投資3000萬(wàn)元以上。現(xiàn)有在校生2000多人，35個(gè)教學(xué)班，100多名教職工。學(xué)校實(shí)行寄宿制、封閉式、小班化、準(zhǔn)軍事化管理。

學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，教學(xué)設(shè)施先進(jìn)，理、化、生實(shí)驗(yàn)室、圖書室和儀器室及藥品配備一應(yīng)俱全;宿舍、教室均配有空調(diào);擁有標(biāo)準(zhǔn)化的微機(jī)房和多媒體教室、大型演出廳等科學(xué)教育設(shè)施;3700平方米餐廳樓是五河之最，獲得*A級(jí)單位稱號(hào);標(biāo)準(zhǔn)化400米環(huán)跑操場(chǎng)，先后4次承辦了五河縣中、*生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。

自辦校以來(lái)*連續(xù)八年“全縣*”，即：高分率、優(yōu)秀率、平均分全縣*。2010年彭順江同學(xué)以712分奪得五河“*狀元”;2011年*600分以上高分段占全縣*。2011年高考本科達(dá)線135人，其中周波同志以658分的優(yōu)異成績(jī)位居全縣第二，考取復(fù)旦*。2012年高考本科達(dá)線109人其中李小龍同學(xué)以639分(全縣第13名)考取東南*。2013年達(dá)本科線89人，599分，位居全縣第五名，連續(xù)四年超額完成教育局下達(dá)指標(biāo)，榮獲“高考優(yōu)勝單位”。

1、*部：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)3名;

2、*部：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)各3名;物理、化學(xué)各2名;政治、歷史、地理、生物各2名;體育、微機(jī)、音樂(lè)各2名;

3、高中部：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)各3名;物理、化學(xué)、政治、歷史各2名;地理、生物、體育、微機(jī)、音樂(lè)各2名;

1、熱愛(ài)教育事業(yè)，有較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任心和公德意識(shí)。

2、五官端正，身體健康，無(wú)不良嗜好。

4、學(xué)生干部、中共黨員等優(yōu)先聘用。

1、應(yīng)聘者可將個(gè)人簡(jiǎn)歷、各類證書復(fù)印件、個(gè)人近期照片等紙質(zhì)材料郵寄至我校辦公室李老師收。也可將個(gè)人應(yīng)聘材料以電子郵件方式發(fā)送到ahwhswxx@163.com，請(qǐng)寫清通訊地址、聯(lián)系電話，以便學(xué)校收到郵件后給予電話回復(fù)。

2、學(xué)校收到簡(jiǎn)歷后通知應(yīng)聘者來(lái)校面試、考試、試講。應(yīng)聘者也可以按自己的時(shí)間決定來(lái)學(xué)校面試(來(lái)時(shí)請(qǐng)先與我校電話聯(lián)系)

聯(lián)系電話：0552-5801999 13865028779(陳主任) 13965259803(李老師)

到校路線：乘火車到達(dá)蚌埠站，出站向東十分鐘有長(zhǎng)途汽車站乘(蚌埠-五河)公交車或出租車，17元即可到學(xué)校。

二、國(guó)電蚌埠發(fā)電有限公司招聘要求是什么

》》推薦：2015國(guó)電蚌埠發(fā)電有限公司招聘公告

1.具有較高的政治素質(zhì)，思想品德端正，能正確理解并認(rèn)真貫徹執(zhí)行*、國(guó)電集團(tuán)及本公司的路線、方針、政策，能夠嚴(yán)于律己；

2.工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，具有全局觀念，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；

3.具有較扎實(shí)的電力相關(guān)專業(yè)技術(shù)理論基礎(chǔ)，有一定的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行操作和辦公；

4.具有良好的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、組織、溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

5.身體健康，能夠勝任崗位工作要求。

如有疑問(wèn)，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問(wèn)。

三、2014年蚌埠地區(qū)教師考編的招聘流程是什么

您好：華圖教育為您服務(wù)：經(jīng)省*批準(zhǔn)，2014年度安徽省中*新任教師招聘崗位計(jì)劃共7415名，其中普通高中1264名、*1472名、*4679名。

從全省中*新任教師招聘計(jì)劃中統(tǒng)籌安排78名招聘計(jì)劃，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“*生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為“安徽省中*教師招聘考試網(wǎng)(，以下簡(jiǎn)稱‘考試網(wǎng)’)”。報(bào)名時(shí)間為5月29日8:00至6月5日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄“考試網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書”，填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

(1)報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí)，各市、縣(市、區(qū))教育局對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查，于6月7日12:00前完成。

2.報(bào)考人員報(bào)名后至6月7日可隨時(shí)登錄“考試網(wǎng)”查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在6月7日12:00前改報(bào)。

1.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于6月9日18:00前登陸“考試網(wǎng)”通過(guò)銀行支付平臺(tái)繳納筆試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)，進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。

2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用，專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。

3.享受**生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2014年6月27日至6月30日期間，由各市、縣(市、區(qū))教育招生考試*辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受**生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政*出具的享受*生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(*)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3：1、縣(市、區(qū))同一崗位招聘人數(shù)超過(guò)10人的應(yīng)不低于2:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位、緊缺專業(yè)，須經(jīng)設(shè)區(qū)市級(jí)人社、教育*批準(zhǔn)后方可開考。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的，報(bào)考人員可在6月12日8:00至6月13日18:00進(jìn)行一次改報(bào)，逾期不再受理。對(duì)于改報(bào)的報(bào)考人員，各市、縣(市、區(qū))教育局應(yīng)于6月14日18:00前完成資格審查。

2014年度全省中*新任教師招聘統(tǒng)一筆試由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳共同組織實(shí)施。

筆試為《教育綜合知識(shí)》和《*專業(yè)知識(shí)》兩科，所有考生均需參加。

筆試范圍以《2014年安徽省中*新任教師公開招聘統(tǒng)一筆試考試大綱》為準(zhǔn)。

筆試時(shí)間：2014年6月28日上午 9:00—11:00《教育綜合知識(shí)》，下午14:00—16:30《*專業(yè)知識(shí)》。

筆試地點(diǎn)：各設(shè)區(qū)市(報(bào)考廣德縣、宿松縣的考生，分別在宣城市、安慶市考點(diǎn))

通過(guò)資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于6月23日8:00至6月27日18:00登錄“考試網(wǎng)”打印筆試準(zhǔn)考證。

筆試每科滿分為120分，按《教育綜合知識(shí)》占40%、《*專業(yè)知識(shí)》占60%合成筆試成績(jī)。設(shè)定合成筆試成績(jī)*分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到*分?jǐn)?shù)線的，或考生有一科無(wú)成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

7月15日?qǐng)?bào)考人員可登錄“考試網(wǎng)”，憑本人有效居民身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢個(gè)人統(tǒng)考筆試成績(jī)。

報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于6月27-30日攜帶相關(guān)證書到報(bào)考市、縣(市、區(qū))教育局人事科申報(bào)加分事宜。*生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織*出具的*生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管*出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由*“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;*生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和*生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績(jī)?cè)黾?分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，不再實(shí)行加分政策。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專業(yè)測(cè)試人員，該名單于7月21日前由各市、縣(市、區(qū))相關(guān)網(wǎng)站公布。資格復(fù)審工作由各市、縣(市、區(qū))教育、*門具體負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對(duì)象為擬參加專業(yè)測(cè)試人員，以縣(市、區(qū))為單位，分學(xué)段、*從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員，其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按2：1確定，*一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同，則一并進(jìn)入。參加專業(yè)測(cè)試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料進(jìn)行審驗(yàn)。對(duì)資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員*一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同，并列進(jìn)入)。

具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜由各市、縣(市、區(qū))按照教師管理權(quán)限在當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站提前公告。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

1、屬全日制2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、教師資格證書原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

2、屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書原件、教師資格證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料。其中，屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管*同意報(bào)考的證明。

3、屬報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，須提供省級(jí)組織*出具的*生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級(jí)教育主管*出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;*“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和*生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件、本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料。

上述人員中，屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2014年春季教師資格認(rèn)定在2014年6月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書號(hào)碼的書面證明辦理報(bào)考資格復(fù)審。

專業(yè)測(cè)試滿分為100分，采取上課、說(shuō)課等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測(cè)試*分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到*分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測(cè)試有關(guān)具體事項(xiàng)由各市、縣(市、區(qū))屆時(shí)另行公告。

專業(yè)測(cè)試工作結(jié)束后，各市、縣(市、區(qū))根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)(總成績(jī)=筆試合成成績(jī)÷1.2×60%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×40%，在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，則依次以報(bào)考人員的筆試成績(jī)、筆試中“*專業(yè)知識(shí)”成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。

各市、縣(市、區(qū))教育局對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專用公章。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

各市、縣(市、區(qū))按照規(guī)定在教育局、*相關(guān)網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為一周。公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)*門核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。公示后不再遞補(bǔ)。

各市、縣(市、區(qū))教育局要按照高分優(yōu)先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學(xué)校。

根據(jù)省*辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

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