參公管理人員與公務(wù)員的區(qū)別參公單位的工作人員是什么意思

1、目前來(lái)看，隨著法律法規(guī)的完善和“凡進(jìn)必考”政策的實(shí)行，參公管理和公務(wù)員幾乎沒(méi)有實(shí)質(zhì)區(qū)別，但是具體到各省市有不同的政策。

2、“參公管理”是指參照公務(wù)員法，在（事業(yè)單位）內(nèi)，除了工勤以外的其他行政管理人員，都是參照公務(wù)員管理機(jī)構(gòu)（單位）的工作人員。

3、參公管理是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員，其管理辦法與機(jī)關(guān)不同，而采用公務(wù)員的管理方法。機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員可以在升遷中與文職人員互換。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，的管理方式和公務(wù)員一樣，都是一樣的，但卻不是公務(wù)員。

4、參照公務(wù)員法，機(jī)關(guān)單位由兩大類(lèi)組成：一種是以公務(wù)員法為依據(jù)的團(tuán)組織，如團(tuán)委、科協(xié)、婦聯(lián)等；另一種則是按照公務(wù)員法來(lái)管理的，這些單位多為直屬的二級(jí)單位，比如檔案局、史志辦、漁政監(jiān)察大隊(duì)、城管執(zhí)法局、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、文化市場(chǎng)執(zhí)法大隊(duì)、金融辦、旅游局、關(guān)工委、組織部、電教中心、社保局、供銷(xiāo)社等等，雖是參照公務(wù)員管理，但是此部分工作人員一般沒(méi)有行政編制而使用全額撥款事業(yè)編制，工資福利與公務(wù)員并無(wú)差別。

5、由于《*人民共和國(guó)公務(wù)員法》的出臺(tái)，機(jī)關(guān)編制壓縮，行政編制實(shí)行了嚴(yán)格的控制，而且只減少不增加，一些機(jī)關(guān)的行政編制很少，就有了公務(wù)員法，嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，參公管理并不是一種獨(dú)立的編制形式，而是指事業(yè)單位的一種人員管理方式。目前，機(jī)關(guān)事業(yè)單位行政審批機(jī)關(guān)一般為省級(jí)機(jī)關(guān)，黨委機(jī)關(guān)為省委組織部，機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)為省*公務(wù)員局。

6、三、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位、公務(wù)員、事業(yè)單位的差別

7、公務(wù)員是機(jī)關(guān)，他們的工資和薪金都是*的財(cái)政撥款，他們的職責(zé)是管理*的，這三個(gè)方面都是不可或缺的。除了這兩個(gè)人之外，其他的人都不是*工作人員。

8、事業(yè)單位：指根據(jù)*有關(guān)法律、法規(guī)而成立的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)團(tuán)體。事業(yè)單位通常要接受的領(lǐng)導(dǎo)，在當(dāng)前的形勢(shì)下，多數(shù)是撥款設(shè)立的，多數(shù)是的附屬機(jī)構(gòu)。相對(duì)于企業(yè)而言，機(jī)構(gòu)具有如下特點(diǎn)：*，非盈利；二是財(cái)政和其它*投入的經(jīng)費(fèi)，以獲得經(jīng)濟(jì)利益為主要報(bào)酬。

9、參照公務(wù)員法，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的錄用、考核、晉升、待遇、福利待遇與本區(qū)域公務(wù)員基本一致，享有《*人民共和國(guó)公務(wù)員法》所賦予的各項(xiàng)權(quán)益，并受《*人民共和國(guó)公務(wù)員法》的制約。可見(jiàn)，公務(wù)員身份是一種介于公務(wù)員與公務(wù)員之間的特殊職業(yè)地位。

10、《*人民共和國(guó)公務(wù)員法》第106條*法律、法規(guī)授權(quán)的具有行政機(jī)關(guān)行政管理職能的機(jī)關(guān)，其行政機(jī)關(guān)的工作人員，按本法規(guī)定，由其主管機(jī)關(guān)依法行政。參公就是這么來(lái)的。

11、四、參照公務(wù)員法的機(jī)關(guān)福利如何？

12、公營(yíng)單位通常指的是機(jī)關(guān)的下屬單位或執(zhí)法機(jī)關(guān)，其薪酬與公務(wù)員相同，由全額撥款。

13、解釋?zhuān)汗珓?wù)員在錄用、晉升、考核、離任等工作中，嚴(yán)格按照*公務(wù)員的要求進(jìn)行管理。*公務(wù)員中，凡是通過(guò)省機(jī)關(guān)人事考試（省級(jí)公務(wù)員統(tǒng)一考試）的，都是*公務(wù)員。

二、公務(wù)員和參公管理的區(qū)別是什么

1、在公務(wù)員考試職位表中會(huì)看到“參公管理”幾個(gè)字，那么究竟什么是參公管理呢，參公管理是公務(wù)員嗎？參公管理和公務(wù)員區(qū)別是什么呢？今天，福建中公教育小編就來(lái)給大家解答下這個(gè)問(wèn)題。

2、參公管理單位：參照公務(wù)員法管理單位，是指法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位，使用事業(yè)編制，并由*財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利，經(jīng)審批確定為參照公務(wù)員法管理單位。

3、參公管理人員：參照公務(wù)員法管理單位工作人員，是指參照公務(wù)員法管理單位中除工勤人員以外的工作人員，要參照公務(wù)員法及其配套法規(guī)政策的規(guī)定進(jìn)行管理。

4、根本區(qū)別就是編制不同，公務(wù)員是行政編制，而參公人員的編制為事業(yè)編制。公務(wù)員法中明確規(guī)定具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位參照公務(wù)員法執(zhí)行，參公管理單位的性質(zhì)是事業(yè)，其中人員編制也是事業(yè)，只是參照公務(wù)員法進(jìn)行管理。

5、除了編制不同，參公事業(yè)單位人員完全參照公務(wù)員法管理，參公人員和公務(wù)員法規(guī)定的公務(wù)員的條件、義務(wù)與權(quán)利，職務(wù)與級(jí)別，錄用，考核，職務(wù)任免，職務(wù)升降，獎(jiǎng)勵(lì)，懲戒，培訓(xùn)，交流與回避，工資福利保險(xiǎn)，辭職辭退，退休，申訴控告，職位聘任，法律責(zé)任，附則等等，包括退休，包括交流調(diào)動(dòng)等待遇是一樣的。

6、在編人員需經(jīng)過(guò)考試才能調(diào)入?yún)⒐珕挝缓忘h政機(jī)關(guān)，而公務(wù)員和通過(guò)考錄的參公人員是可以相互調(diào)動(dòng)的。只要接收單位和現(xiàn)工作單位雙方同意放人和接收，調(diào)動(dòng)以后編制性質(zhì)也會(huì)隨之改變。

三、參公管理是什么編制,與公務(wù)員有什么區(qū)別

1、*畢業(yè)參加公務(wù)員考試，職位特別注明是“參公管理”，那么就是“參公事業(yè)單位2、參公的事業(yè)編比黨政機(jī)關(guān)的規(guī)格要低，參公事業(yè)人員不是正式行政編制，根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，不是真正的公務(wù)員，在人事任用上現(xiàn)在相關(guān)政策尚不明朗，因此“轉(zhuǎn)任”的時(shí)候會(huì)比行政編制的公務(wù)員遇到更多的阻力。

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