公務(wù)員考試考試內(nèi)容是什么 公務(wù)員要考什么內(nèi)容

一、公務(wù)員考試考些什么內(nèi)容

1、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)考試中現(xiàn)階段有五種題型。

2、一、數(shù)量關(guān)系，包含數(shù)字推理和數(shù)學(xué)運(yùn)算。數(shù)字推理題目大家應(yīng)該已經(jīng)比較熟悉了，就是給出一列數(shù)字，一般是5個(gè)或是6個(gè)，需要考生總結(jié)數(shù)列的規(guī)律，并選擇恰當(dāng)?shù)倪x項(xiàng)填空。數(shù)學(xué)運(yùn)算類似于奧林匹克數(shù)學(xué)，是一種非專業(yè)的數(shù)學(xué)知識(shí)，但并不需要去學(xué)微積分等非常專業(yè)的數(shù)學(xué)知識(shí)。要解決這種題，需要有較強(qiáng)的思維能力。

3、二、第二種就是判斷推理，在*的考本上來(lái)看目前一共出現(xiàn)了六種題型，包括邏輯判斷、圖型推理、類比推理、定義判斷、事件排序和機(jī)械推理。

4、中央*機(jī)關(guān)公務(wù)員考試從06年開(kāi)始，選擇了其中的四種，包括邏輯判斷、圖型推理、類比推理和定義判斷。其中類比推理就取代了原來(lái)的事件排序。從實(shí)際上看，判斷推理從大的方面來(lái)講屬于邏輯的范疇。

5、三、第三種題型就是言語(yǔ)理解，從*來(lái)看此部分內(nèi)容包括選擇填空，病句判斷，語(yǔ)句連慣，文章閱讀，片斷閱讀五種題型，中央*機(jī)關(guān)這兩年對(duì)于題型的選擇已經(jīng)趨于穩(wěn)定。

6、包括填空和片斷閱讀。選擇填空我想大家應(yīng)該比較容易理解，就是給出一段話，給個(gè)空格，讓考生選一個(gè)適當(dāng)?shù)脑~匯填進(jìn)去。片斷閱讀是給出一段話，然后給出一個(gè)問(wèn)題，讓大家來(lái)選擇。

7、四、常識(shí)判斷。從07年開(kāi)始，中央*機(jī)關(guān)的考試已經(jīng)非常明確，常識(shí)判斷部分只考法律常識(shí)，其他常識(shí)部分像以前的人文、經(jīng)濟(jì)等等的常識(shí)都不考了。這個(gè)變化實(shí)際上更有助于大家的復(fù)習(xí)。當(dāng)然，可能也有同學(xué)會(huì)提出疑問(wèn)，這個(gè)變化對(duì)于學(xué)法律的同學(xué)是不是更加有優(yōu)勢(shì)。

8、五、申論，所謂的申論考試就是給出一篇材料，這個(gè)材料的字?jǐn)?shù)一般是在4千到8千，中央*機(jī)關(guān)的字?jǐn)?shù)比較多，一般就在8千左右，然后會(huì)根據(jù)材料，來(lái)提出4個(gè)左右的問(wèn)題，中央*機(jī)關(guān)現(xiàn)在一般要考到4個(gè)到5個(gè)問(wèn)題。

9、申論考試大綱中有一句話，“通過(guò)對(duì)給定材料的分析，概括，提練，加工，來(lái)考察一個(gè)應(yīng)試者的解決實(shí)際問(wèn)題的能力”，也就是說(shuō)，申論考試的最終目的是考察大家解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

10、參考資料來(lái)源：人民網(wǎng)——*公務(wù)員考試到底考什么

二、公務(wù)員考試一般都考哪些內(nèi)容,主要內(nèi)容是什么

下面就是考試的內(nèi)容需要根據(jù)考試內(nèi)容準(zhǔn)備，就考下面這兩科

1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》：下面有這個(gè)類型的資源

行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。

2.《申論》：下面有這個(gè)類型的資源

申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。

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三、公務(wù)員考試都考些什么內(nèi)容

考試內(nèi)容分為筆試和面試。筆試又分為行測(cè)和申論兩個(gè)科目的考試。

1.行測(cè)：主要是考查考生的言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、資料分析、常識(shí)判斷以及判斷推理5個(gè)部分的內(nèi)容?？疾斓闹R(shí)內(nèi)容比較基礎(chǔ)，大多數(shù)的內(nèi)容來(lái)自于書(shū)本知識(shí)，要求考生一定要精讀書(shū)本知識(shí)和內(nèi)容。

2.申論：主要是以寫(xiě)作的形式呈現(xiàn)?？荚嚨膬?nèi)容包括了綜合分析能力、決策判斷能力、文字撰寫(xiě)能力等等。

1.做好時(shí)間方面的規(guī)劃：合理的安排備考的時(shí)間，根據(jù)科目的類型進(jìn)行規(guī)劃?；A(chǔ)科目花費(fèi)的時(shí)間相對(duì)比較少。專業(yè)科目要求度高，靈活性強(qiáng)，花費(fèi)的時(shí)間會(huì)偏多一些。

2.利用其他學(xué)習(xí)形式做好備考：可以利用課件、網(wǎng)課等，進(jìn)行各項(xiàng)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)起來(lái)會(huì)比較輕松，而且記憶會(huì)更加的深刻。

四、公務(wù)員考試內(nèi)容是什么

事業(yè)單位招聘職位一般分為綜合類、教育類、醫(yī)療類。不同類型的事業(yè)單位考試內(nèi)容也有區(qū)別，綜合類崗位的事業(yè)單位筆試內(nèi)容為行政能力測(cè)試、公共基礎(chǔ)知識(shí)。

其中行測(cè)的考查方式有三種形式，*種是一張?jiān)嚲碇豢疾樾姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)，第二種是，一張?jiān)嚲碇蟹譃楣托袦y(cè)兩部分，第三種是一張?jiān)嚲碇邪ü?、行測(cè)、寫(xiě)作三部分。教育類的事業(yè)單位筆試內(nèi)容為教育理論、專業(yè)*。醫(yī)療衛(wèi)生類的事業(yè)單位筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)。

公務(wù)員考試的內(nèi)容為行政能力測(cè)試和申論。其中行政能力測(cè)試分塊，分別是語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識(shí)判斷，申論主要是考察考生的寫(xiě)作能力。

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除*共產(chǎn)黨黨籍的、被開(kāi)除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員不能錄用為公務(wù)員。

2、錄用公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的編制限額內(nèi)，并有相應(yīng)的職位空缺。錄用公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)發(fā)布招考公告。招考公告應(yīng)當(dāng)載明招考的職位、名額、報(bào)考資格條件、報(bào)考需要提交的申請(qǐng)材料以及其他報(bào)考須知事項(xiàng)。招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采取措施，便利公民報(bào)考。

3、招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考資格條件對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查。報(bào)考者提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別、不同層級(jí)機(jī)關(guān)分別設(shè)置。

4、招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績(jī)確定考察人選，并進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、考察和體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)職位要求確定。具體辦法由中央公務(wù)員主管*會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生健康行政*規(guī)定。

4、招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，提出擬錄用人員名單，并予以公示。公示期滿，中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將擬錄用人員名單報(bào)中央公務(wù)員主管*備案；地方各級(jí)招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將擬錄用人員名單報(bào)省級(jí)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管*審批。

5、錄用特殊職位的公務(wù)員，經(jīng)省級(jí)以上公務(wù)員主管*批準(zhǔn)，可以簡(jiǎn)化程序或者采用其他測(cè)評(píng)辦法。新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。

以上內(nèi)容參考：百度百科-*人民共和國(guó)公務(wù)員法