昆明心態(tài)禮儀學(xué)校-姜泓吟職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
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想要別人改變,你得先以身作則
常有人問我:“要怎么才能讓老板(或朋友、情人、配偶、孩子、員工等)不在抱怨?”答案是:你不能。但我不是在前一章里說過你能嗎?是的。改變就是這樣復(fù)雜而矛盾。你不能讓另一個(gè)人改變。人們改變時(shí)因?yàn)樗麄冏约合敫淖?,而想要設(shè)法改變一個(gè)人,只會讓他更緊守住現(xiàn)有的行為,不肯放棄。和大家分享我們南方的另一句傳統(tǒng)俗諺:“不要試圖教豬唱歌,那只是浪費(fèi)時(shí)間,還會惹豬很生氣?!?
被你惹毛的豬不會報(bào)名參加你開設(shè)的唱歌班。要激勵其他人改變,富蘭如果克林的結(jié)論是:“*的訓(xùn)誡就是以身作則?!倍实厥沁@么說的:“我們必須活出想要讓其他人小法的樣子?!比绻阆胍渌烁淖?,你自己就必須先改變。我相信你有著最崇高的理由,才希望他們改變,但既然你也是這段關(guān)系里的參與者,就代表從某種程度而言,你在這沸沸揚(yáng)揚(yáng)的抱怨也摻了一腳。
俄國有一句老俗諺:“想打掃全世界,就從打掃你家的門前階開始?!蔽覀儗で蟮母淖儚膩頍o需“外求”——它是發(fā)生于我們的內(nèi)在。我們的行動的確會影響我們周遭的人們,而且這種影響力會擴(kuò)散開來。
如果你和人們的對話開始轉(zhuǎn)換到負(fù)面內(nèi)容,只要往后一坐,好好觀察。不要躍躍欲試或想去改變他人。
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