授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 1137人看過
前言:當(dāng)公司如出下列情況時(shí),該考慮做培訓(xùn)了! 1、*之間相互推諉責(zé)任,不能同心協(xié)力做好工作; 2、員工總覺得工作很辛苦,但員工士氣低落,效率不高; 3、新進(jìn)員工難以迅速進(jìn)入角色; 4、當(dāng)公司的目標(biāo)與價(jià)值觀難以 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-14
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前言:當(dāng)公司如出下列情況時(shí),該考慮做培訓(xùn)了! 1、*之間相互推諉責(zé)任,不能同心協(xié)力做好工作; 2、員工總覺得工作很辛苦,但員工士氣低落,效率不高; 3、新進(jìn)員工難以迅速進(jìn)入角色; 4、當(dāng)公司的目標(biāo)與價(jià)值觀難以 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-14
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 1079人看過
安徽企業(yè)年會(huì)(合肥、蕪湖、銅陵、馬鞍山、蚌埠、阜陽、巢湖、黃山)一、【項(xiàng)目背景】 變幻莫測(cè)的市場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)激烈的現(xiàn)實(shí),金融危機(jī)的撞擊------讓我們倍感壓力!每一個(gè)企業(yè)都在向著自己的目標(biāo)奮進(jìn),每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都在為獲得 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-30
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 915人看過
一、【項(xiàng)目背景】 變幻莫測(cè)的市場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)激烈的現(xiàn)實(shí),金融危機(jī)的撞擊------讓我們倍感壓力!每一個(gè)企業(yè)都在向著自己的目標(biāo)奮進(jìn),每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都在為獲得成功而堅(jiān)持! 如何保持和提高士氣續(xù)寫曾經(jīng)的輝煌?如何在"冰凍時(shí)代"安全 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-19
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 946人看過
一、關(guān)于行遠(yuǎn)顧問拓展年會(huì) 企業(yè)年會(huì)----作為激揚(yáng)士氣,部署戰(zhàn)略,制定目標(biāo),展示團(tuán)隊(duì)風(fēng)采奏響新一年度工作的序曲;作為企業(yè)“與時(shí)俱進(jìn)、再創(chuàng)輝煌”的一次誓師;歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì)” [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-19
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 929人看過
年會(huì)[annual meeting(convention,session)] 年會(huì)有各種不同的類型,有的是答謝客戶的,有的是員工總結(jié)大會(huì)等,所以在計(jì)劃之前需要明確職責(zé)任務(wù),不同的會(huì)議需要不同的環(huán)境,召開年會(huì)要達(dá)到一定的目的和目標(biāo)。因此第 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-11-30
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 879人看過
合肥肥西老母雞家園行遠(yuǎn)棲鳳湖拓展訓(xùn)練基地位于占地2200余畝的肥西老母雞生態(tài)家園內(nèi),在 肥西縣境內(nèi)中部山區(qū),距合肥市區(qū)僅40分鐘的車程。肥西老母雞家園在生態(tài)養(yǎng)殖和苗木栽培的基礎(chǔ)之上,已建成集餐飲、住宿、體驗(yàn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-12-07
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 906人看過
企業(yè)80%的利潤(rùn)往往來源于那最重要的20%的客戶,吸引1個(gè)新客戶的成本是挽留1個(gè)老客戶的5-10倍。針對(duì)大客戶的維系,行遠(yuǎn)顧問研發(fā)部推出系列經(jīng)銷商真人CS鐳戰(zhàn)課程,廣受客戶好評(píng)! 我們行遠(yuǎn)真人CS鐳戰(zhàn)致力于營(yíng)造一個(gè)拋 [查看詳情]
更新時(shí)間:2009-12-31
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 1331人看過
培訓(xùn)對(duì)象 剛被提升的團(tuán)隊(duì)主管及*經(jīng)理,專業(yè)能力強(qiáng)過管理能力的主管,情愿對(duì)事不愿對(duì)人的領(lǐng)導(dǎo),想提升領(lǐng)導(dǎo)能力與管理技巧的主管。改善領(lǐng)導(dǎo)與管理部屬的具體方法,透過創(chuàng)新流程改善工作質(zhì)量與績(jī)效,與提升工作效率 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-01-23
授課學(xué)校:行遠(yuǎn)巢湖拓展訓(xùn)練培訓(xùn)公司 771人看過
培訓(xùn)對(duì)象 經(jīng)理、總經(jīng)理、人資經(jīng)理、市場(chǎng)部經(jīng)理、老總等課程收益1、分析*企業(yè)贏利模式的“死穴” 2、解密*成功企業(yè)持續(xù)贏利的“奧秘” 3、解碼*企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新的“誤區(qū)” 4、解讀*企業(yè)控制力管理的“病 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-11-01
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 875人看過
培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)中高層管理者(限30人左右)課程收益 建立核心領(lǐng)導(dǎo)力最終目的;就是用最短的時(shí)間內(nèi)藉由科學(xué)化管理模式,直接使你和組織成員在工作中創(chuàng)造*的績(jī)效,無論你昨日的思維及現(xiàn)在的能力,RTCATCH必能立即幫助 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-10-21
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 813人看過
培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、HR總監(jiān)、營(yíng)銷總監(jiān)、各*經(jīng)理等中高層管理人員課程收益 企業(yè)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健有幾個(gè)原則,在你的企業(yè)中有原則可以遵循了!使命決定戰(zhàn)略,戰(zhàn)略決定結(jié)構(gòu),結(jié)構(gòu)決定結(jié)果,你決定 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-11-02
授課學(xué)校:蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1083人看過
培訓(xùn)對(duì)象 五、參加對(duì)象:各行業(yè)、各領(lǐng)域的精尖專業(yè)人才中高層經(jīng)理和主管,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)各級(jí)面臨強(qiáng)大壓力的銷售人員,主管和經(jīng)理立志卓越的*職場(chǎng)才俊課程收益 l 使學(xué)員深刻體會(huì)到,以效果為導(dǎo)向做計(jì)劃的重要性,以及明 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-11-17
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 758人看過
培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)中高管理層,骨干員工課程收益 ? 掌握為何要塑造團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀,掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的核心價(jià)值所在,作為一名領(lǐng)導(dǎo)者如何掌握領(lǐng)導(dǎo)力的提升要點(diǎn).? 掌握如何提升領(lǐng)導(dǎo)力的技巧和方法,在團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)過程中如何有效 [查看詳情]
更新時(shí)間:2010-11-17
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 569人看過
六步建立科學(xué)的內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng)來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)建立一個(gè)完善的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng)對(duì)任何一個(gè)企業(yè)來說都是不可或缺的,行遠(yuǎn)總結(jié)通過這六步可以建立起科學(xué)的內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng):1.選擇合適的內(nèi)訓(xùn)主體。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)者可分為企業(yè)專職內(nèi)訓(xùn)師、企業(yè) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-04
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 729人看過
赴海爾觀摩學(xué)習(xí) 通向成功之路活動(dòng)班 邀請(qǐng)函來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng) 【培訓(xùn)對(duì)象】 企業(yè)管理者 【課程收益】 尊敬的總經(jīng)理及管理界同仁: 對(duì)于令國人矚目的“海爾集團(tuán)”您一定不陌生,可您到過海爾園嗎?您親身感受過海爾園 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-08
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 487人看過
安徽企業(yè)內(nèi)訓(xùn)---注冊(cè)供應(yīng)管理經(jīng)理CPSM課程來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng) 【培訓(xùn)對(duì)象】 具有*本科以上(含*本科)學(xué)位證書,3 年以上全職采購與供應(yīng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 【課程收益】 1、項(xiàng)目使命:“To Lead Supply Management” [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-08
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 651人看過
蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之怎樣利用好企業(yè)內(nèi)刊、內(nèi)網(wǎng)來作為管理的有效工具來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)現(xiàn)代社會(huì)大多數(shù)企業(yè)都創(chuàng)辦了自己的內(nèi)部刊物和網(wǎng)站,用以宣傳企業(yè)發(fā)展信息、公布新的規(guī)章制度和展現(xiàn)員工風(fēng)采。內(nèi)刊、內(nèi)網(wǎng)能夠豐富員工的 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-10
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 537人看過
蚌埠企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之別拿培訓(xùn)當(dāng)萬靈丹來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)很多企業(yè)都步入了一個(gè)誤區(qū),一提到提高員工管理水平、技術(shù)水平,就馬上想到培訓(xùn)。一提到培訓(xùn),最想到了找老師來講課,或者是派出去參加什么班學(xué)習(xí),這使得提高管理水 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-14
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 615人看過
馬鞍山企業(yè)內(nèi)訓(xùn)--企業(yè)管理如何凝聚人心來源:*企業(yè)內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)有人在解釋企業(yè)文化的作用時(shí)曾說過,企業(yè)文化就是要統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一行動(dòng)。因?yàn)槊總€(gè)人的出身、背景、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、學(xué)識(shí)各不相同,思維方式、思考習(xí) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 529人看過
淮北企業(yè)內(nèi)訓(xùn)--新任經(jīng)理全面管理技能提升訓(xùn)練課程來源:*企業(yè)內(nèi)訓(xùn)網(wǎng) 【培訓(xùn)對(duì)象】新上任主管、經(jīng)理,即將晉升主管、經(jīng)理的人士。 【課程收益】1.解除角色轉(zhuǎn)換的困惑,清晰定位管理者角色2.掌握工作管理的方法技巧 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 456人看過
安慶企業(yè)內(nèi)訓(xùn)--3?15,給企業(yè)文化打個(gè)假來源:*企業(yè)內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)國外管理學(xué)家提出:“企業(yè)文化在下一個(gè)十年內(nèi)很可能成為決定企業(yè)興衰的關(guān)鍵因素?!爆F(xiàn)在,越來越多的企業(yè)認(rèn)識(shí)到文化的重要,并注重文化的建設(shè)。可是,許 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-18
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 409人看過
池州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)--北京*實(shí)戰(zhàn)創(chuàng)新管理高級(jí)研修班來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng) 【培訓(xùn)對(duì)象】致力于成就卓越企業(yè)的企業(yè)董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、副總、總監(jiān)等中高層企業(yè)管理人員,有相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)5年以上者。 【課程收益】知識(shí)經(jīng)濟(jì) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-22
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 688人看過
常州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)--企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和執(zhí)行管理課程來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)【培訓(xùn)對(duì)象】 企業(yè)高管 【課程收益】 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和執(zhí)行管理技巧 【課程綱要】 注:培訓(xùn)時(shí)可能進(jìn)行更新。一、制定戰(zhàn)略規(guī)劃的幾個(gè)要素1、反思 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-24
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 405人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng) 很多企業(yè)內(nèi)部無論上下級(jí)之間,同事朋友之間鮮有批評(píng),而多恭維、夸贊、奉迎,以至于人們已經(jīng)不習(xí)慣聽到不同聲音,更不說正確對(duì)待批評(píng)了,這顯然不是什么好事。人們長(zhǎng)期聽不到批評(píng),必然會(huì)增加犯錯(cuò) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-30
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 405人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)【培訓(xùn)對(duì)象】 企業(yè)董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、 CFO、投融資負(fù)責(zé)人等高層管理者金融機(jī)構(gòu)(銀行、基金、信托、證券、保險(xiǎn)、期貨、投資公司等)高級(jí)從業(yè)人員主管產(chǎn)業(yè)投資基金的相關(guān)**負(fù)責(zé)人其他有志 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-30
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 398人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)【培訓(xùn)對(duì)象】 組織的中、高層領(lǐng)導(dǎo),人力資源* 【課程收益】 ◆了解并掌握*前沿的管理理念和管理方法。◆獲得學(xué)習(xí)價(jià)值,提高領(lǐng)導(dǎo)的工作能力,及組織的管理水平。◆了解美國組織管理的七項(xiàng)工具 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-30
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 668人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、再企業(yè)內(nèi)訓(xùn),學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師要思考的是付出同樣的努力備課,如何將*的內(nèi)容幫助到更多的人?客戶要思考是,如何付出一次的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)費(fèi)用,創(chuàng)造*化的企業(yè)內(nèi) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-04-12
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 439人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)()獨(dú)善其身,還是兼善手下近些年,不論是企業(yè)內(nèi)訓(xùn),還是公開課、研修班,其中比較熱門的話題之一就是“如何打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”,這種企業(yè)文化的建立首先是企業(yè)老板的文化。試想一下 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-13
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 440人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)()鉆石法則之一:提煉個(gè)性鮮明并對(duì)消費(fèi)者有很強(qiáng)感染力的核心價(jià)值,以水滴石穿的定力維護(hù)品牌核心價(jià)值品牌核心價(jià)值是品牌資產(chǎn)的主體部分,它讓消費(fèi)者明確、清晰地識(shí)別并記住品牌的 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-14
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 440人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)() 【培訓(xùn)對(duì)象】 課程對(duì)象 企業(yè)各級(jí)管理者及員工 【課程收益】 1、幫助企業(yè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、基層人員的執(zhí)行力理念和執(zhí)行心態(tài),擺脫舊有的管理理念和執(zhí)行態(tài)度;2、使企業(yè)的各層 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-20
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 425人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)() 【培訓(xùn)對(duì)象】 企業(yè)各級(jí)銷售人員 【課程收益】 啟發(fā)銷售人員思路 提升一線銷售技術(shù)修正銷售人員心態(tài) 加強(qiáng)一線銷售素養(yǎng)【課程綱要】……>>>閱讀全文敬請(qǐng)點(diǎn)擊此鏈接或?qū)⒋随溄訌?fù)制 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-08-11
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 579人看過
來源:*內(nèi)訓(xùn)網(wǎng)() 準(zhǔn)備進(jìn)行內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)之初,必須對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行有針對(duì)性的需求調(diào)研。調(diào)研可以分為以下四部分:了解資源 內(nèi)訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)訓(xùn)場(chǎng)地、內(nèi)訓(xùn)設(shè)備條件等對(duì)于安排內(nèi)訓(xùn)活動(dòng)起著至關(guān)重要的作 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-08-24
授課學(xué)校:合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 574人看過
為了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,執(zhí)行力,激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的團(tuán)隊(duì)精神和工作熱情。江蘇杭州億企通的82名精英們于2011年11月1日來到了行遠(yuǎn)顧問南京十月軍校拓展基地開展為期*的拓展培訓(xùn)。通過培訓(xùn)前與負(fù)責(zé)人的交流,了解此次 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-12-05
授課學(xué)校:華宇泰恒酒店管理商學(xué)院 874人看過
華宇泰恒酒店管理商*2012年公開課系列講座二 打造“贏”的品牌 ——解讀海底撈成功模式【 專家簡(jiǎn)介 易鐘 】?*餐飲人俱樂部 創(chuàng)辦人?**酒店總裁班 客座教授?浙江*酒店總裁班 客座教授?2006年*培 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-02-28
授課學(xué)校:安徽省墨然佛慧文化傳播有限公司 917人看過
待到山花爛漫時(shí),我們相約九華山……佛商*智慧佛商.導(dǎo)師班(二期)——用佛學(xué)思想凝聚人心·用禪宗智慧經(jīng)營(yíng)企業(yè)主講:陳竹友(釋法度)、釋寬容時(shí)間:2016年4月15日—17日(三天兩夜)地點(diǎn):安徽省池州市 九華山 [查看詳情]
更新時(shí)間:2016-01-27
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