山東省公務員面試為結構化面試考察形式，通過面試對考試人員進行全面的考核，考核從小到敲門禮儀，到民生問題回答的考核。所以，投入這次面試培訓，可以一勞永逸，去參加各種類似的結構化的面試考核。還在猶豫？還在等待？行動吧，不要再錯過眼前的機會，更加不要造成筆試成績不錯，卻因為面試成績刷下來的慘??！快參加面試培訓吧！?
【山東卓博教育結構化面試培訓特色】
1、面試基礎知識：名師指導面試的基本知識、測評要素、題型分析、應對方法和技巧等，在最短的時間內(nèi)幫助學員掌握面試的基本知識和技能技巧。
2、實戰(zhàn)面試測試：設置仿真面試考場，山東卓博教育面試輔導老師對每個參加培訓的學員進行仿真面試測試；由專家對考生的回答進行針對性的點評，指出不足，提出要求并改進；同時學員還有機會觀看他人的答題過程，對比自己的答題過程，查漏補缺。通過實戰(zhàn)演練，幫助學員了解自己的優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)自己的缺點并改進。
3、針對強化訓練：通過實戰(zhàn)面試測試后，每個學員結合自身的特點，在卓博教育面試老師的指導下有針對性的進行反復訓練，進一步在應考心理、答題思路、應變能力等方面登上新臺階。
【高質(zhì)師資】授課老師均保證有7年以上面試授課經(jīng)驗，真正資深名師。
【高通過率】押題命中率達89%。
【絕對小班】10人真正小班授課，主講老師全程跟蹤講授，拒絕年輕助教代課。
【培訓班別】
1、精品班：（3天2晚）
2、封閉特訓班：（4天3晚）
3、全程封閉班：（6天5晚）
4、面試*（8天7晚+無限學）
