人力資源管理師
企業(yè)人力資源管理師認(rèn)證是*勞動和社會保障部推出的權(quán)威的*認(rèn)證,通過認(rèn)證培訓(xùn)不僅能系統(tǒng)地掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的*途徑,而且也可獲得進入人力資源管理崗位的敲門磚、上崗證。根據(jù)十六大精神及《*人民共和國行政法》,目前我國已開始執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度和證書制度。從事或準(zhǔn)備從事人力資源管理職業(yè)的人員就業(yè)和上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)取得專門的《企業(yè)人力資源管理人員》證書后方能持證上崗。目前國際國內(nèi)人才競爭日趨激烈,人力資源開發(fā)管理工作更突顯重要,能勝任國內(nèi)國際的高水準(zhǔn)人力資源管理人才奇缺。據(jù)調(diào)查現(xiàn)有的人力資源開發(fā)管理工作人員月薪萬元左右,中高級人力資源管理人才缺口近700萬。所以人力資源管理培訓(xùn)火爆,力資源管理師證書炙手可熱!
二、考試介紹
根據(jù)*勞動和社會保障部社培就司函(2002)35號,“關(guān)于開展企業(yè)人力資源管理人員等*統(tǒng)一鑒定工作的通知”要求在*開展本職業(yè)在*的統(tǒng)一鑒定??忌?jīng)正規(guī)培訓(xùn),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)課時數(shù),參加*統(tǒng)一考試,考試合格者取得*勞動和社會保障部頒發(fā)的*人民共和國人力資源證書,證書*范圍內(nèi)通用(*統(tǒng)一編號,網(wǎng)上注冊管理,*網(wǎng)站查詢)
三、人力資源管理師培訓(xùn)師資與特色;
授課師資由浙江*資深教授、世界500強企業(yè)人力資源總監(jiān)以及專業(yè)的人力資源培訓(xùn)講師組成,我們的授課老師自2002年*人力資源證書推 出以來就從事專門的考前培訓(xùn),都是經(jīng)過多年歷練篩選下來的優(yōu)秀講師,講授點撥針對性強,能夠為學(xué)員提供*準(zhǔn)確的考試前沿信息,有重點,有針對性,通過率高。
四、報考對象:
在職人員現(xiàn)從事不同層次人力資源規(guī)劃、培訓(xùn)管理、員工招聘、薪酬管理、勞動關(guān)系管理等人員,或準(zhǔn)備從事以上人力資源管理工作的社會人員和在校*生。
六、培訓(xùn)師資:浙江*人力資源專業(yè)講師、教授,企業(yè)人力資源實戰(zhàn)派管理專家。
七、合格標(biāo)準(zhǔn):理論知識考試和專業(yè)技能考試全部為閉卷筆試,60分合格。報考三級的考生,兩科均合格即可取得*證書;報考二級的考生除兩科均合格外,還需綜合評審(案例分析),60分合格,三項合格的考生即可取得*證書。
八、人力資源管理師申報條件
人力資源管理師(*二級)
1 取得助理師證書+3年工作經(jīng)驗 經(jīng)人力資源管理師正規(guī)
培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時。
2 具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷)+3年工作經(jīng)驗
3 具有本科學(xué)位(含同等學(xué)歷)+5年工作經(jīng)驗
4 具有中專以上學(xué)位(含同等學(xué)歷)+13年經(jīng)驗
助理人力資源管理師(*三級)
1 取得管理員證書 經(jīng)人力資源管理師正規(guī)
培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時.
2 具有本科學(xué)位(含同等學(xué)歷)+1年工作經(jīng)驗
3 具有??茖W(xué)位(含同等學(xué)歷)+2年工作經(jīng)驗
4 具有高中或中專學(xué)位(含同等學(xué)歷)+3年工作經(jīng)驗
??“理論+案例”的復(fù)合教學(xué)模式——傳授*進的管理理論和工具,講解國內(nèi)外案例的實踐,共享獨特思維與專業(yè)經(jīng)驗,提升學(xué)員解決問題的能力和方法。
??“專業(yè)+行業(yè)”的雙導(dǎo)師師資配置組合——具有不同學(xué)術(shù)背景、不同行業(yè)咨詢或從業(yè)經(jīng)歷,資深人士傳授,極大滿足學(xué)員個性化需求。
??“改善+訓(xùn)練”的有效結(jié)合的職業(yè)培訓(xùn)形式——本著授人以魚與授人以漁,安排相應(yīng)的國內(nèi)外前沿管理理念培訓(xùn)和實際操作課程,不斷完善教學(xué)項目和案例,增強學(xué)員管理意識和操作水平。
??“服務(wù)+品質(zhì)”的教輔服務(wù)——我們承諾一次報名免費培訓(xùn)直到通過為止。針對外地學(xué)員由于各種緣故不能每次都來上課的情況,我們會將老師的講課資料及其大綱放在網(wǎng)絡(luò)平臺上,方便學(xué)員下載學(xué)習(xí)。
??“面授+網(wǎng)絡(luò)”的授課、補課模式——每次上課我們都會將老師的面授錄制下來,學(xué)員可以在課后反復(fù)復(fù)習(xí),我們的宗旨就是讓每一位參加資格認(rèn)證培訓(xùn)班的學(xué)員都順利通過!
??“知識+人脈”的雙重收獲——學(xué)員可加入人力資源沙龍,定期組織各種人力資源活動及免費公開課,為學(xué)員提供交流、成長平臺。
十、報名程序
l 填寫《*人民共和國鑒定報名表》;
l 提供資歷證明:1)學(xué)歷證書、身份證原件審驗及復(fù)印件各1份;
2)從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動*的蓋章證明;
(格式:***同志身份證號碼為*****,于**年**月至**年**月在*******公司從事人力資源相關(guān)工作,特此證明!
公司蓋章)