拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師對于在課程進行時的有效管理時間問題不是很好把握,那么行遠顧問小編在這里介紹以下幾個方法。
1,預(yù)先設(shè)計,反復(fù)演練
這就是在培訓(xùn)前需要做的工作。
2,過程監(jiān)控
正確的時間管理不是在課程即將結(jié)束的時候才發(fā)現(xiàn)問題,而是在整個過程中做好把控。依據(jù)前面的規(guī)劃嚴格把控時間,如果發(fā)現(xiàn)和規(guī)劃不一致的地方,盡早調(diào)整過來。所謂的“休息時間”,是指學(xué)員的休息時間,培訓(xùn)師應(yīng)該在這個時候檢查一下流程,看是否按照預(yù)先的規(guī)劃進行,不符合規(guī)劃時要及早解決。
3,科學(xué)的設(shè)置結(jié)束部分的內(nèi)容
在不影響整個課程內(nèi)容的情況下,可以在課程即將結(jié)束的部分設(shè)置一些內(nèi)容,這些內(nèi)容是培訓(xùn)師最熟悉的內(nèi)容,也是可長可短的內(nèi)容,如果時間不夠,簡單講解就可結(jié)束,如果時間足夠長,可以講很長的時間。
4,控制好回答問題的時間
提問和答問環(huán)節(jié)是最容易產(chǎn)生時間誤差的地方,培訓(xùn)師一定要在整個過程中把握主動。